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FORMULARIO DE POSTULACIÓN COMO MENTOR/A BCV

Aviso importante:
Enviar esta postulación no garantiza la incorporación inmediata al programa.
Todas las postulaciones son consideradas como propuestas de participación, las cuales serán revisadas por el equipo de Bibliotecarios con Valor.
La selección de mentores se realiza en función de los antecedentes, la trayectoria profesional y una entrevista previa, ya que los mentores son personas reconocidas y con experiencia en el ámbito bibliotecario y de la información.

La Red Bibliotecarios con Valor busca Mentores/as apasionados por la transformación del sector bibliotecario en Iberoamérica. Si tienes experiencia en bibliotecas, archivos o centros de información, y deseas compartir tu trayectoria con nuevos profesionales, postula aquí. ¡Tu voz, experiencia y guía pueden marcar la diferencia!

Preguntas frecuentes

1) ¿Qué significa convertirse en Mentor/a BCV?

En la versión base del Programa de Mentoring Bibliotecario con Valor —que incluye dos sesiones gratuitas— los mentores participan de manera voluntaria. Esta etapa busca generar una primera conexión, comprender el contexto del participante y ofrecer orientación desde la colaboración profesional.

Si la persona decide continuar y suscribe el Plan PLUS, el mentor o mentora recibe el 50% de la tarifa establecida por BCV, pagadero dentro de los 15 días hábiles posteriores a la finalización del programa.

3) ¿Cuánto tiempo debe dedicar un Mentor/a al programa?

Convertirse en mentor o mentora BCV es sumarse a una comunidad que crece acompañando a otros. Es una oportunidad para compartir tu experiencia, fortalecer tus habilidades y abrir nuevas puertas en tu desarrollo profesional. Quienes forman parte del equipo de mentores reciben, además del acompañamiento y la visibilidad inicial, una serie de beneficios exclusivos:

• Visibilidad institucional y presencia en nuestras redes oficiales.

• Desarrollo de habilidades de liderazgo, comunicación y acompañamiento profesional.

• Ampliación de tu red de contactos con profesionales de toda Latinoamérica.

• 50% de descuento para pertenecer a la Red de Expertos BCV.

• Posibilidad de dictar talleres o microcursos propios junto a BCV.

• Certificación digital oficial como Mentor Internacional BCV.

2) ¿Existe remuneración por participar en el programa?

Se recomienda una reunión semanal (aproximadamente una hora) durante la duración del programa, además de intercambios breves por mensajes o correo. Esta frecuencia garantiza un acompañamiento sostenido y de calidad.

4) ¿Debo tener experiencia previa como Mentor/a para postular?

No es indispensable. Valoramos la experiencia en acompañamiento, liderazgo o docencia, así como el interés genuino en compartir conocimientos y guiar a nuevos profesionales. Antes del inicio del programa se realiza una inducción a las y los mentores.

5) ¿Qué criterios se utilizan para seleccionar a los Mentores/as BCV?

Se evalúan la trayectoria profesional, las áreas de especialidad que el postulante ofrece, su disponibilidad horaria, el idioma y la coherencia con los objetivos del programa.

6) ¿La participación como Mentor/a me aporta para mi currículum o proyectos personales?

Sí. BCV entrega certificados oficiales, cartas de reconocimiento y visibilidad en una red internacional, lo cual refuerza tu perfil profesional y tus oportunidades laborales o académicas.

7) ¿Existe algún contrato o acuerdo formal entre el Mentor/a y BCV?

Sí. Los mentores aceptados firman una carta de participación que establece los roles, responsabilidades, compromisos éticos, confidencialidad y duración de la mentoría.

8) ¿Qué recursos o formación recibe el Mentor/a para desempeñar su rol?

BCV entrega una inducción online a todas las personas que se integran como mentores, junto con una guía práctica que orienta paso a paso el proceso de acompañamiento. Esta inducción te permite conocer el modelo de mentoría, las etapas del programa, las herramientas de comunicación y las mejores prácticas para brindar una experiencia significativa y respetuosa a quienes acompañes.